(二)体能测试

体能测试内容为四项：10米×4往返跑，男子1000米跑(女子800米跑)、男子1分钟俯卧撑(女子1分钟仰卧起坐)、立定跳远。体能测试采用合格制，评分标准按照人民警察体能训练标准(青二)执行，四项合计总分不得少于240分，合格人员进入笔试环节。其中巡逻处突岗位按百分制折算为体能测试成绩。

体能测试不达标者，不得进入下一招聘环节。

(三)笔试

1、体能测试成绩达标的考生入围笔试。

笔试范围包括习近平新时代中国特色社会主义思想，时事政治、《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等基本法律知识、文化常识等。

2、笔试满分100分，考试时间90分钟。

3、参加笔试的考生，需携带笔试准考证和本人有效证件，考试时间、地点另行通知。

(四)面试

巡逻处突岗位按笔试成绩20%，体能测试成绩50%计算后，根据招聘计划，按成绩由高到低1：1.5确定面试对象(其中招聘计划少于3人的岗位，按成绩由高到低1：3确定面试对象)，不足比例按实际人员确定。

其他岗位根据招聘计划，按笔试成绩由高到低1：1.5确定面试对象(其中招聘计划少于3人的岗位，按笔试成绩由高到低1：3确定面试对象)，不足比例按实际人员确定。

面试采用结构化面试形式，由市公安局组织实施。重点考察报考人员言行举止、认知能力、逻辑思维等。面试满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不列入体检、考察对象。

面试时间、地点另行通知。

(五)体检、考察(政审)

根据总成绩由高到低按招考计划数1:1确定入围体检人员，不足1:1的，按实际人数确定。

总成绩的计算公式为：

巡逻处突岗位：总成绩=体能测试成绩X50%+笔试成绩X20%+面试成绩X30%

其他岗位：总成绩=笔试成绩X50%+面试成绩X50%

体检标准参照招录人民警察标准执行(视力可矫正)，其中色盲或有纹身的视为体检不合格。体检合格列为考察(政审)对象。体检费用由考生本人承担，时间、地点另行通知。

体检、考察(政审)不合格或放弃参加体检、考察(政审)的，从面试合格人员中按照总成绩从高到低依次递补并组织体检、考察(政审)。

(六)公示、录用

对考察(政审)合格拟录用人员，向社会公示，公示期7天。经公示无异议符合录用条件的人员，办理录用手续，被录用人员与平湖市保安服务公司签订劳动合同，采用劳务派遣方式上岗，合同期限两年，试用期两个月。

在拟录用人员名单公示及正式录用后，如产生同类别职位空缺情况的，根据需要在参加公开招聘且考试总成绩、面试成绩均合格的人员中安排递补。递补流程按照《平湖市机关事业单位编外用工管理办理》(平委办发[2018]61号)相应规定执行。

五、其它事项

(一)根据上级疫情防控工作要求，做好考前申领 “健康码”、申报国内疫情中、高风险地区或境外旅居史等工作。

(二)考生在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料取得报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，取消录用资格。

(三)考生凡不按规定时间、地点参加各项测试、体检的，视作放弃。

(四)各科目考试(体能测试、笔试、面试)考核前需携带本人有效身份证件或相关证明材料。

(五)考生须遵守考场纪律，服从现场工作人员管理，凡有不服从现场工作人员管理、顶撞裁判及工作人员的行为，一经查实取消考试资格。

(六)考生存在故意损毁试卷、答题纸、答题卡，或者将试卷、答题纸、答题卡带出考场;抄袭、协助抄袭;持假证件参加考试;使用禁止携带的通讯设备或者有计算、存储功能的电子设备;串通作弊或者组织作弊;由他人替考或者冒名顶替他人参加考试等违反招考纪律情况的，取消考试资格。

(七)本公告解释权归平湖市公安局所有。

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原标题：速看！平湖市公安局招聘辅警119名！

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