4、体检和考察

1、体检。按总成绩高分到低分的顺序，按招聘1:1比例确定体检人选。考生总成绩排列方法为：总成绩高者列前;总成绩并列者，体能测试成绩高者列前;体能测试成绩再并列者，采取面试加试的方式确定参加体检人员。

体检人选及体检时间、地点将在龙城区人民政府网站http://www.cylc.gov.cn/(辽宁.龙城在线)上进行公布，请考生及时注意登录查询，按时领取体检通知单，未及时领取体检通知单或未按规定时间参加体检的，视为放弃体检资格。

体检由龙城区人社局参照公务员体检工作要求及标准统一组织进行，体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程，弄虚作假，徇私舞弊，渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处分。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予聘用。

考生对第一次体检结果提出疑义的，由龙城区人社局安排复检，仍未达到标准的，视为体检不合格，不作为考察人选。体检合格者确定为拟考察人选。

体检费用自行承担。

2、考察。由招聘单位对拟考察人报名时资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件或弄虚作假的，取消其聘用资格，并将结果告知被考察人员。

3、递补。由于体检和考察不合格或自愿弃权等出现的岗位空缺，按照总试成绩由高分到低分给予递补，总成绩并列者，体能测试成绩高者列前;体能测试成绩再并列者，采取面试加试的方式。

5、公示及聘用

体检合格者于龙城区政府网站(辽宁·龙城在线)公示3天，没有异议的确定为拟聘用人员。

6、管理方式及薪资待遇

被聘用人员，月薪2000元(含社会保险个人缴纳部分)。由区人社局向招聘单位进行分配，对不服从分配人员不予聘用，被分配人员与劳务派遣服务机构签订劳务派遣合同，期限为3年，试用期3个月，试用期不合格者予以解聘。

五、有关要求

1、体能测试及面试当天，考生应遵守防疫规定，进入考点时须佩戴口罩，应主动配合工作人员接受体温检测，现场出示“辽事通健康通行码”，确定为绿码、体温检测确认结果正常(体温不高于37.3℃)方可进入考点，如发现体温超过37.3℃，需现场进行1次体温复测，如复测体温正常，可以正常参加面试;体温复测仍超过37.3℃的考生或“辽事通健康通行码”非绿码的考生取消考试资格。

2、本公告由龙城区公开招聘辅警工作领导小组负责解释。未尽事宜由龙城区公开招聘辅警工作领导小组办公室研究决定

特别提示：

1、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

2、考生在公开招聘期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

附件：

朝阳市龙城区公开招聘辅警工作人员领导小组

朝阳市龙城区人力资源和社会保障局(代章)

2021年1月15日

原标题：朝阳市龙城区公开招聘辅警工作人员公告

文章来源：http://www.cylc.gov.cn/News/Details/001016/73b90096-c4ab-4b36-9b20-426f2ca0dca3