五、考核办法

为严格把关，成立罗定市公安局公开招聘警务辅助人员考核工作领导小组，负责本次公开招聘工作的组织、实施等工作。领导小组组长由局主要领导担任，副组长由分管政工、监督、警务保障部门的局领导担任，成员分别由局政工、监督、警务保障部门的相关领导担任。监督电话：0766-3766668(罗定市公安局监督室)。

领导小组下设办公室，成员由局政工室、监督室、警务保障室以及相关业务单位主要负责人等担任。共同负责组织对初审符合条件的报名人员进行测试和挑选，对拟聘用人选政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、计生等进行考察。重点考察是否符合招聘条件，对考察、政审不合格的，取消招聘资格，从参加测试考核合格人员中依次序递补考察、政审，考察、政审合格的，确定为拟招聘对象。

六、体检

被确定为招聘对象的人员需参加体检，由罗定市公安局统一组织。体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》体检标准执行，参加体检人员需携带本人有效身份证原件到指定医院体检(体检费用由本人自理)。体检人员未按时参加体检的，视为放弃资格。体检时间另行通知。体检不合格的，取消录用资格，从考核合格人员中依次递补。

七、公示和聘用

根据测试考核、考察政审和体检情况，确定拟招聘人员，在罗定市公安局网站进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议的，由罗定市公安局按有关规定办理聘用手续。

新聘用人员试用期为3个月，试用期间签订试用期合同，试用期满考核不合格的，取消聘用资格，试用期满经考核合格的，签订正式聘用合同，实行劳动合同制管理。初次聘用期限为三年，聘用期满，经考核合格，可续签聘用合同，续签期限另行规定。

八、薪酬待遇及管理

(一)聘用的警务辅助人员薪酬按政府购买服务人员有关规定执行。试用期按我局现行普通警务辅助人员第三档工资标准发放;试用期满的次月起按照所应聘的岗位对应的工资档次标准发放。

(二)其他福利。社会保险(五险)单位缴纳部分按照有关规定执行。

(三)试用期满后签订聘用合同，并按照《罗定市公安机关警务辅助人员管理办法》的有关规定管理。

九、其他注意事项

(一)考生报名前需认真阅读本公告。

(二)应聘者报名提交的材料复印件不予退回;参加测试、体检、资格审核时，必须携身份证。

(三)应聘者提供虚假证明材料的，一经查实，取消聘用资格，必要时追究相关人员责任。

罗定市公安局公开招聘辅警领导小组办公室

2021年6月3日

附件

原标题：罗定市公安局关于公开招聘辅警的公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/PCRGBQBfim58KCH5ypDYVg