(三)体能测试:占总成绩40%
体能测试标准参照《新疆公安机关民警体育锻炼达标标准》制定《麦盖提县公安局招录辅警体能标准评分表》,测试项目:100米跑、男子1500米(女子800米)、男子俯卧撑(女子仰卧起坐)、立定跳远。具体时间及地点另行通知。体能测试合格方可进入体检,体能测试成绩当场公布;
总成绩计算方法:总成绩=面试成绩×60%+体能成绩×40%。按照总成绩从高到低1:1的比例确定进入体检环节。
(四)体检
1、体检时间:2022年4月14日--4月15日;
2、体检的项目和标准参照人民警察招录体检相关规定执行;
3、由公安局组织进入体检人员到指定医疗机构进行体检,不按时参加体检者,视同放弃资格。体检费用按照体检医院的标准执行,由参加体检的报考人员自行承担。放弃体检或体检不合格的不予聘用。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者,不予聘用;
4、考生对体检结果有异议的可要求复检,只复检一次,并作为最终的体检结果。
(五)考察、政审
考察和政审内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察坚持政治标准第一,严把报考人员政治素质关。
(六)公示
根据考生的面试和体能测试综合成绩、体检、考察与政审结果确定拟聘用人员进行公示,公示时间为5个工作日。
五、聘用管理
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,首次聘用人员与县公安局签订《劳动合同》,首次聘用1年(试用期3个月),试用期内考核不合格者,用人单位可解除聘用关系,聘用期内,不得离开聘用岗位,否则《劳动合同》自行终止,予以解聘。
六、薪资待遇
每月工资4053元(含应发工资、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、人身意外险)。
七、纪律与监督
1、在招聘组织实施过程中,将根据国家、新疆维吾尔自治区疫情防控动态要求,发布疫情防控公告,必要时对有关工作安排适当调整;
2、坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开招聘工作有序开展;
3、实行回避制度,用人单位负责人员和招聘工作人员在招聘过程中,如与考生有近亲属关系或者其他可能影响招聘工作公正的,应当回避;
5、面试命题必须严格执行保密制度,严防泄题、漏题,营私舞弊等现象的发生;
5、招聘工作人员必须严守工作纪律,秉公办事,严于律己;
6、咨询电话:0998-7844455
19190012350
16699902063
监督电话:13779497179(驻局第六纪检监察组)
报名电话咨询时间:每日上午11:00-14:00 下午16:00-19:00
附件一:《2022年麦盖提县公安局面向社会公开招聘警务辅助工作人员报名表》
附件二:《体检表》
附件三:《麦盖提县公安局招录辅警体能标准评分表》
原标题:2022年新疆麦盖提县公安局面向社会招聘辅警简章
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/4dg8SAt73bH7zvgoC446Tg