为满足鹰潭市社会经济迅速发展对消防力量的需求,有效提升社会灾害防控能力,鹰潭市消防救援支队按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招收政府专职消防员(男性),充实到全市各级消防救援单位。现将有关事项公告如下:
招聘政府专职消防员42名(限男性),其中灭火救援员32名、驾驶员10名。若执勤消防车驾驶员招聘不足,缺额根据拟用人单位需求确定是否纳入该单位灭火救援员岗位招聘计划。具体用人单位和招聘数量见下表。
二、招聘基本条件
(一)招聘对象应具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.热爱消防救援事业,具有奉献精神;
4.心理健康,品行端正;
5.身体健康;
6.年龄18至35周岁(出生时间在1991年6月15日至2008年6月15日之间);
7.具有高中及以上文化程度或同等学历;
除具备以上招聘基础条件外,报考驾驶员岗位需持B2及以上驾驶证。
具有车船驾驶、装备维修、通信与计算机、化学分析、医疗急救等专业技能的人员和大专及以上毕业生、退役军人及消防工作经历的人员优先聘用。国家综合性消防救援队伍退出人员(不含辞退、开除),考核项目全部合格的,可直接聘用。
对消防救援工作急需岗位,具备消防车、工程车(挖掘机、装载机、叉车)、船艇、航空器等特种驾驶资格的特殊专业人才,经支队批准,可适当放宽年龄。
(二)有下列情形的不予聘用:
1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
2.被开除中国共产党党籍以及因违纪违法被原单位开除、辞退或解聘的;
3.存在酒驾、醉驾行为,或曾因违法行为被公安机关予以治安行政处罚的;
4.被行政拘留、司法拘留或者有吸毒史的;
5.被依法列为失信被执行人的或有较为严重个人不良信用记录的;
6.从事消防救援工作合同期未满擅自离职的;
7.道德败坏,有偷窃等不良行为的;
8.违反公序良俗,造成社会不良影响的;
9.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
10.存在滋事扰序、缠访闹访、越级上访或诬告陷害他人等行为,造成不良影响的;
11.其他不符合国家法律法规或消防救援工作要求的。
三、报名与资格审查
(一)报名
1.报名方式:现场报名(联系方式见附件1)。
2.报名时间:6月15日至7月4日。
3.报名地点:鹰潭市消防救援支队,各区(市)消防救援大队(附件1)。
4.报名材料:①学历证书原件及复印件一份;②大专及本科以上学信网所查在线验证报告复印件一份,高职或中专需上交毕业证书下方有所属网址进行查证打印复印件一份;③身份证原件及复印件一份;④户口本原件及复印件一份;⑤本人一寸免冠彩色照片3张;⑥鹰潭市消防救援支队政府专职消防员报名登记表(见附件2),退役军人报考须提供退役证原件及复印件一份;⑦近2年个人征信报告;⑧报考驾驶员岗位另需提供驾驶证原件及复印件一份;⑨符合优先聘用条件人员需提供相应资格证书原件及复印件一份。
(二)资格审查
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报名考生不符合招聘条件等情况的,立即取消其应聘资格。
四、招聘程序
通过资格审查的招聘对象,按要求参加体能和岗位适应性测试、心理测试、体格检查及政治考核、面试等程序,相关标准参照国家综合性消防救援队伍消防员招录有关规定执行。具体顺序、时间、地点等安排,由市消防救援支队发布。
(一)心理测试。心理测试采用消防员招录心理测查系统进行,仅一次机会,结果由系统自动评判“合格”或“不合格”。心理测试不合格的,不予招聘。
(二)体能测试和岗位适应性测试。体能测试由支队统一组织实施,按照《国家综合性消防救援队伍2025年度消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》执行,均实行量化评分。体能测试考核内容为必跑项目1项(1000米跑),选考项目3项(原地跳高、立定跳远二选一,单杠引体向上、俯卧撑二选一,10米×4往返跑、100米跑二选一),均实行量化评分,其中体能测试单项有效成绩为1分~15分,总成绩最高40分,任一单项未取得有效成绩的,不予聘用。岗位适应性测试共4个项目,分别为负重登六楼、原地攀登六米拉梯、黑暗环境搜寻、拖拽,成绩达到一般、中等、良好、优秀等次的,分别计2.5分、5分、7.5分、10分,总成绩最高40分,单项测试成绩未达到一般等次的不予计分,任一单项未取得有效成绩的,不予招聘。另报考驾驶员岗位,需增考倒车入库、曲线行驶、单边桥项目,三个项目均合格方可录用。
招聘对象作为年满18周岁的自然人,具有完全民事行为能力,本人应正确判断参加体能测试和岗位适应性测试可能发生的危险和后果,充分评估自身健康状况、测试强度及天气条件等因素,务必慎重选择是否参加体能测试和岗位适应性测试。参加测试者须签署书面承诺书,因参加测试的招聘对象本人健康问题、操作不当或其他自身原因导致测试过程中出现的受伤、疾病等意外后果,均由招聘对象本人承担全部责任。
(三)体格检查。按照体能测试成绩从高到低的顺序进行排名,以1:3的比例确定体检名单。在指定的市级以上综合性医院进行,标准参照《应征公民体格检查标准》(陆勤人员)执行,体格检查费用由招聘对象自行负担。招聘对象对体格检查结果有疑问、申请复检的,经市消防救援支队同意,可以进行一次复检,体格检查结果以复检结论为准;对眼科不合格、结石、纹身、毒品检测阳性及其他可通过服用药物或治疗手段影响检查结果的项目不予复检。
基于消防救援职业特殊要求,对已评定残疾等级或患有间歇性精神病、癫痫、传染病、艾滋、梅毒、乙肝、吸毒史、腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎、心脏病及身体其他部位存在病患等不适宜从事消防救援工作的,不予聘用;经查实存在隐瞒与岗位相关、影响履职或安全及不适应从事消防救援工作的既往病史,不予聘用,已聘用的按合同欺诈依法依规处理。
(四)面试。采取结构化面试的形式,总答题时间不得超过10分钟。主要考察应聘人员的入职动机、思想稳定性、过往经历、个人形象、言语表达、逻辑能力及职业认知度与适应力等情况,面试成绩满分100分;考生成绩为全体考官的平均得分,面试成绩低于60分的为“不合格”,不予招聘。
(五)政治考核。根据体检、面试合格考生的最终成绩从高分到低分的顺序,按照招聘岗位计划及候补人员比例,最终确定拟考核人员名单。如末位人员最终成绩相同时,以1000米跑实际用时为排序依据,用时短者排名在前。政治考核参照最新《国家综合性消防救援队伍消防员招录政治考核要求》执行,重点考核招聘对象的政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、出国(境)情况、奖惩情况和现实表现。同时,对招聘对象的个人基本信息、文化程度、毕业(就读)学校、主要经历、现实表现、奖惩情况、个人征信以及家庭成员、主要社会关系成员的政治情况等进行全面审查。政治考核不合格的,不予招聘。
(六)公示聘用。总成绩(总分120分)=体能测试成绩(总分40分)+岗位适应性测试成绩(总分40分)+面试成绩(总分100分)×40%,计算总成绩时四舍五入,保留小数点后两位。根据灭火救援员、驾驶员两类招聘对象的总成绩分别排名(总成绩相同的,以体能测试成绩为排序依据,成绩高者排名在前;体能测试成绩仍相同的,依次按1000米跑、4×10往返跑(或100米跑)、单杠引体向上(或俯卧撑)、立定跳远(或原地跳高)等项目成绩排序先后进行排名)。确定拟录用和候补人员名单(招聘计划20%),并在鹰潭消防公众号进行公示,公示时间为5个工作日。公示期间收到群众反映,公示对象存有违法违纪行为或其他影响聘用问题线索的,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
对自愿放弃聘用资格、聘用后未报到、公示人员存在问题并查实不符合聘用条件的,或在入职培训1个月内不适应消防工作主动放弃的,从公示的候补人员中按排名顺位聘用。
五、待遇保障
(一)工作模式。政府专职消防员日常工作休息采取不定时工作制和轮休值班制,工作期间需24小时在岗在位。正式聘用后统一发放服装,包食宿,伙食标准参照国家综合性消防救援队伍相关规定执行。
(二)工资福利。按照《关于全省政府专职消防队员工资及福利待遇标准的通知》(赣应急字〔2019〕78号)和《关于全省政府专职消防队员工资标准调整及岗位设置的通知》(赣应急字〔2021〕196号)等文件规定执行,其中,支队本级、月湖区和贵溪市为二类区域,余江区、龙虎山风景名胜区、高新技术产业开发区和信江新区为三类区域。
实习期人员工资为二类区域4152元/月、三类区域3864元/月。正式队员工资为二类区域5190元/月以上、三类区域4830元/月以上(以上工资均含“五险一金”)。另根据队员任职岗位、职业技能等级及队员全年综合表现,发放津贴补助、年终奖金。
六、注意事项
(一)政府专职消防员招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开。考试、体检、政审、面试等招聘环节的通知及相关信息将通过公告、短信和电话等形式发布,请招聘对象及时关注并保持通讯畅通。因自身原因造成联系不畅或缺席招聘考试的,由报考对象个人承担责任。
(二)招聘对象存有提供虚假材料或故意隐瞒事实,伪造、编造有关证件、材料、信息骗取招聘资格,作弊、串通作弊或参与组织作弊,拒绝、妨碍工作人员履行管理职责,威胁、侮辱、诽谤、诬陷工作人员或其他招聘对象,以及存有其他扰乱招聘工作秩序等违纪违规行为的,一经查实,取消聘用资格。
(三)招聘过程中不举办也不委托任何组织或个人举办考试、辅导培训班;不接受以任何组织或个人名义推荐的报名人员;任何组织或个人提出以推荐报名、确保聘用的有偿服务均与鹰潭市消防救援支队无关,谨防上当受骗。
政策咨询电话:0701-6435625。
来电时间:8:30—12:00,14:30—18:00。
鹰潭市消防救援支队
2026年6月10日
原标题:鹰潭市消防救援支队2026年政府专职消防员招聘公告
文章来源:http://www.ytrlzyw.com/art/ArticleShow_180026.aspx