(二)考试及面试

司法辅助人员招录考试采取速录测试+面试的方式进行，速录测试成绩占总成绩的30%，面试成绩占总成绩的70%。

警务辅助人员招录考试采取体能测试+面试的方式进行，通过体能测试人员进入面试程序，面试成绩占总成绩的100%。

过体能测试的人数未达到1:2比例的，由用人单位决定是否取消招聘名额。

考试时间与地点：速录考试定于2020年5月25日上午8：30，法院办公楼8楼会议室;体能测试时间定于2020年5月25日下午14：30，暂定于法院办公楼一楼大厅。

1、速录

报考人员必须持有效期内的身份证按照报名序号分组参加速录考试。

每分钟打字速度要求视具体情况而定，速录为时限10分钟，满分为100分。

2、体能测试

测试项目为1000米跑，通过标准一般为≤4′35″(不作为成绩，用人单位可视情降低标准)。

3、面试

司法辅助人员根据考试成绩从高分到低分按照1：2的比例确定进入面试人员名单(人数未达到1:2的，所有参加速录测试的人员均进入)。入围面试的人员放弃面试资格的，由用人单位决定是否替补。警务辅助人员直接根据体能测试结果通过面试，不再另行公布入围面试名单。

面试采取结构化面试，满分为100分。

面试时间定于2020年5月27日上午8：30;司法辅助人员入围面试人员将于5月25日下午在永嘉县人民法院网站公布。

(三)招录体检

根据总成绩按招聘计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单。若遇比例内最后一名同分，面试成绩高者进入体检。

体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)的通知>》(浙人公〔2005〕68号)及人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)的通知>》(国人厅发〔2007〕25号)执行。

如有体检不合格或放弃体检的，依次递补。

(四)政审

体检结束后，按相关规定进行政审。

(五)聘用

体检、政审工作结束后，根据总成绩从高分到低分择优确定拟聘用对象。聘用名单在永嘉县人民法院网公布一周，接受社会监督。

如发现在报名、考试、体检、政审中有作弊、弄虚作假行为的，一经查实，取消聘用资格。

聘用后与永嘉县人和劳动服务有限公司签订劳动合同，派遣到永嘉县人民法院工作。合同期限暂定为二年，试用期二个月，根据实际工作需要可续签合同。

(六)其他事项

1、体检费用由报名者本人承担。

2、报名者提交的相关证明复印件和照片不予退还。

3、聘用人员工资、福利待遇参照永嘉县有关规定执行，并按规定办理社会保险及住房公积金。

联系电话：

点击下载>>>

2020年5月18日

原标题：永嘉县人和劳动服务有限公司 永嘉县人民法院关于面向社会公开招聘司法（警务）辅助人

文章来源：http://www.yj.gov.cn/art/2020/5/18/art_1499181_43151423.html