(三)笔试。

笔试成绩按百分制计算。具体时间、地点和有关事项将在招聘系统公布。笔试结束7日内，应聘人员可登录招聘系统查询笔试成绩。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

(四)面试。

根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序，按照3:1的比例确定面试人选(笔试成绩并列的，一并进入面试)。面试时间、地点和有关事项将在招聘系统公布。如应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序进行递补。

面试前，对应聘人员进行资格复审，根据报名申请与应聘人员本人及其身份证件(身份证、工作证等)原件，所在单位的报名推荐表等材料进行核对。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，招聘单位有权取消其参加面试的资格。

面试采取结构化面试的方式进行，面试成绩按百分制计算。面试结束5日内，应聘人员可登录招聘系统查询面试成绩。

综合成绩的计算按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成。

(五)体检和考察。

按照应聘人员综合成绩由高到低的顺序，等额确定体检、考察的人选。

1.体检。参照公务员录用体检标准及操作手册等组织实施体检。

2.考察。按照新时期好干部标准，根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察组应当深入考察对象所在单位，采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法。考察对象在报考单位有亲属关系的，需主动报告。

体检、考察不合格的，经研究，可根据综合成绩从高到低的顺序进行递补，也可不再递补。

(六)公示

根据考试综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟聘用人员名单，并在“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和招聘系统上公示7个工作日。

(七)聘用

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，经报有关部门备案审核同意后，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。

新聘用人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、其他事项

1.本次公开招聘相关信息均在招聘系统发布，请及时关注，并保持通讯工具畅通。

2.应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整。伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

报名咨询电话：010-65200162

监报举报电话：010-61719253、9276

本招聘公告由国家检察官学院负责解释。

国家检察官学院

2021年10月26日

附件下载:2021年国家检察官学院面向社会公开招聘工作人员岗位信息表.xls

原标题：国家检察官学院2021年面向社会公开招聘工作人员公告

文章来源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202110/t20211026_426033.html