五、体检和考察

根据综合成绩排名，按照招聘岗位计划数和招聘人数1:1的比例确定进入体检和考察人选。

体检和考察工作由各招聘单位组织实施。

(一)体检

体检参照公务员录用体检的相关标准执行，首次体检不合格的可以申请一次复检，以复检结果为最终结论。体检、复检等费用由个人承担。如报考人员自愿放弃体检或体检不合格的，按综合成绩岗位排名依次递补。

(二)考察

聘用考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况，以及学习工作和报考期间的表现，如报考人员自愿放弃或考察不合格的，按综合成绩岗位排名依次递补。

六、公示和聘用

按照综合成绩排序，结合体检和考察情况，各招聘单位确定拟招聘人员名单并进行网上公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。

公示期满后，对没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，依法签订劳动合同;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予签订劳动合同;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

七、其他事宜

(一)在招聘过程中对申报材料信息填报不真实或出现弄虚作假的，一经发现，取消资格;在任何环节发现不符合报考资格条件时，均可取消招聘资格。发现以上两种情形，已签订劳动合同，按相关法律规定解除劳动合同。以上产生的一切后果，由考生本人承担。

(二)本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办培训班。

(三)招聘工作期间，报考人员应及时关注招聘工作信息，因个人原因未关注而导致的后果，由报考人员本人承担。

(四)本公告如有变动，以发布的补充公告为准。

(五)为保证本次招聘工作公开、公平、公正，楚雄州纪委、监委派驻州人民检察院纪检监察组对招聘工作全程监督。举报监督电话：。

(六)本公告由楚雄州人民检察院负责解释，咨询电话：。

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楚雄州人民检察院

2019年12月12日

原标题：楚雄州检察机关2019年公开招聘聘用制书记员公告

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