为进一步加强崇州市社会治安力量建设，切实维护社会治安稳定、服务辖区群众、护航经济发展，依据《成都市公安机关警务辅助人员招聘办法(试行)》的相关规定，按照公开、公正、竞争、择优的原则，崇州市公安局委托崇州市人力资源开发有限责任公司面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”)。现将有关事宜公告如下：

一、招聘单位

崇州市公安局。

二、招聘名额

勤务类辅警52名，限男性。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

3.年满18周岁以上35周岁以下(1985年9月9日至2002年9月9日期间出生);

4.身高170cm及以上;

5.口齿清楚;无残疾、驼背;无纹身;无传染性疾病;无精神疾病或精神类疾病史;无重大家族遗传病;无色盲、平足;面部无明显特征或缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等);躯体无明显鸡胸;无吸毒史;无其他不适合从事公安工作的疾病;

6.具有国家承认的高中(中专)及以上文化程度;

7.具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

(二)优先条件

具有以下情形之一的，身高可放宽至168cm。

1.公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶及子女;

2.退役士兵;

3.在职公安民警配偶;

4.警察类或政法类院校毕业生;

5.见义勇为积极分子和先进个人。

(三)有下列情形之一的不予招聘

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

3.受过刑事处罚(含免于刑事处罚的)或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

10.有较为严重个人不良信用记录的;

11.其他不适宜从事警务辅助工作的。

四、招聘岗位及主要职责

1.协助预防、制止违法犯罪活动;

2.协助开展治安巡逻、治安检查以及对人员聚集场所进行安全检查;协助盘查、堵控、看管违法犯罪嫌疑人;

3.协助维护案(事)件现场秩序，保护案(事)件现场，抢救受伤人员;

4.协助疏导交通，劝阻、纠正交通安全违法行为，采集交通违法信息;

5.协助开展公安监管场所的管理勤务;

6、协助开展出入境管理服务、检查;

7.参与灭火救援和协助开展消防监督管理;

8.协助开展社会治安防范、交通安全、禁毒等宣传教育活动;

9.其他可由勤务辅警协助开展的工作。

五、招聘程序

(一)报名与资格审查

1.报名时间：2020年9月9日至2020年9月13日(周六、周日照常报名),当日具体报名时间为上午9:00至12:00，下午13:00至17:00，超过规定时间将不再接受报名。

2.报名方式、地点及资格审查：本次招聘采取现场报名和资格审查，报名人员于指定时间到崇州市人力资源开发有限责任公司(地址：崇州市崇阳街道永康东路385号人社局二楼213办公室)进行原件校验，校验时需提交以下资料：一寸彩色白底免冠证件照2张、本人身份证、学历学位证书(大专以上学历学信网认证材料)、银行征信材料、满足优先条件相关证明材料。如发现应聘者提交信息弄虚作假，一经核实，即取消报名资格。崇州市公安局和崇州市人力资源开发有限责任公司将对报名人员身份、学历、年龄等相关资质进行审核，合格者进入下一轮招聘程序。

(二)笔试

1.应聘者携带本人二代居民身份证、准考证，于指定时间、地点参加笔试。(具体时间、地点见笔试公告)

2.笔试采取闭卷方式，考试时间为60分钟，笔试内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、法律基础知识、公文写作等，笔试成绩占总成绩50%。

3.资格审查合格人数和招聘人数比例不得低于2：1。如资格审查合格人数未达到开考比例，将按照资格审查合格人数相应减少招聘人数。

体能测评

1、参加笔试人员全部参加体能测评。

2、测评项目：10米×4往返跑(30岁(含)以下≦13?1，31岁(含)以上≦13?4)，纵跳摸高(≧265厘米)、1000米跑(30岁(含)以下≦4′25?，31岁(含)以上≦4′35?)等3个项目，测评要求参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》(人社部〔2011〕48号)执行。测评为非竞争性，2项达标即可通过，体能测评结果当场公布。

3.未按照规定时间到达指定地点参加体能测评者(视为自动放弃应聘)或体能测评不合格者，不能进入下一轮招聘程序。