(五)体检和政审

1、体检和政审由县消防救援大队负责组织实施，体检标准参照消防救援队员征召中的部分项目进行体检，体检费用自理。政审主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行核查。

2、对因体检、政审不合格或考生自愿放弃(未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃)，所缺名额根据该岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。对体检结果有异议的，可申请复检一次。

3、体检时间和地点：另行通知。

(六)公示

按照体能、体检和政审合格考生的成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单(如遇考生总成绩并列时，则优先录用体能测试成绩高的考生)，在汇才网()公示7天。公示期内无异议的，进入集训和试用。

五、 聘用人员的管理和待遇保障

(一)管理

1、集中培训1个月后进入试用期，试用期1个月，试用期结束后与上饶市卓越人力资源有限公司签订劳动合同，对不能胜任工作、身体不适应所在工作岗位要求或违反《江西省合同制消防员招聘管理暂行办法》的依据相关规定解聘。

2、被录取后根据岗位不同履行下列职责：

(1)学习灭火救援基本理论、政策和知识，掌握灭火救援技术、战术和指挥方法;

(2)扑救火灾;

(3)承担地震等自然灾害，建筑施工事故、道路交通事故、空难等生产安全事故，恐怖袭击、群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务;

(4)协助处置水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害、矿山事故、危险品化学事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和突发公共卫生事件;

(5)防火巡查、消防宣传培训;

(6)“119”接、处警;

(7)消防车、运兵车驾驶;

(8)依法应当履行的其他职责。

3、按照下列要求实行准军事化管理：

(1)按照消防救援队伍思想政治教育大纲要求参加政治学习，培养忠贞品质、坚强意志和优良作风;

(2)身体条件达到《消防员职业健康标准》;

(3)业务技能达到消防救援队伍相应职级消防员水平和《灭火救援员国家职业技能标准》;

(4)按照《消防救援队伍执勤战斗条令》要求参加执勤备战相关工作;日常休息采取不定时工作制或轮休值班制，24小时执勤备战警力不低于75%;

(5)集中食宿，并按照“两严两准”要求建立严谨的执勤、训练、工作、生活秩序。

4、实行等级管理和全面考核，评定等级与工资待遇挂钩，考核结果作为评定工资等级、奖惩、任职、续签劳动合同的主要依据。

5、应聘前是党(团)员的，劳动关系确立后，需将组织关系转入婺源县消防救援大队党(团)组织。

(二)待遇和保障

工资：聘用人员的待遇标准元/月(基本工资+绩效)。

试用期为3000元/月(试用期内不予缴纳保险)。

按照国家有关规定办理聘用人员的基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育保险等社会保险和人身意外伤害保险(人身意外伤害保险标准参照消防指战员相关标准)。

(三)奖励

政府专职消防员因工作成绩突出，参照消防指战员同等条件评功评奖，予以表彰奖励。

(四)抚恤

政府专职消防员因在训练、灭火、救援等工作中受伤、致残或死亡的，按国家和我省有关规定，享受工伤、医疗等待遇;符合烈士申报条件的，依照国务院《烈士褒扬条例》规定执行。正式录用后，首签1年期限的劳动合同，聘用期间，如有违反规章制度，视情节轻重可依法提前解除劳动合同。

(五)工作期间免费提供住宿。

六、其他

1、本次招聘实行诚信报名。

2、招聘工作资格审查贯穿始终，发现资格不符随时取消报考资格或聘用资格。

3、上饶市卓越人力资源有限公司(咨询电话)负责解释。

4、应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本公司以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅，视同弃权，本公司不承担任何责任。

5、本公告如与实际操作有误以实际操作情况为准，未尽事宜以相关规定为准。

6、未尽事宜按有关规定执行。

婺源县消防救援大队

上饶市卓越人力资源有限公司

2020年9月21日

原标题：公告 | 婺源县消防救援大队公开招聘20名政府专职消防员

文章来源：http://www.chinawuyuan.com/ygzw/gonggao/2020-09-21/54383.html