7.其他证明材料。

资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，弄虚作假者依法追究其责任，并取消报名资格、聘用资格，后果由报名人员自行承担。

资格审查合格后，进入体能测试环节。

(三)体能测试

测试项目：单杠引体向上、1000米、100米跑、仰卧起坐。

(四)面试

体能考核平均成绩达到60分(含)以上的，进入面试环节，面试采用结构化试题。

参考人员总成绩满分为100分，由体能成绩和面试成绩组成，体能成绩和面试成绩分别占总分的60%和40%。根据参考人员总成绩从高到低的顺序，按照招录计划1：1的比例确定参加体检的人选。

(五)体检

体检标准参照《应征公民体格检查标准》的要求实施，体检不合格者取消录用资格，依次递补。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。

(六)政审及办理聘用手续

报名、体能考核、面试、体检工作结束后，按照招录计划1：1的比例确定拟聘用人员名单并进行政审。政审合格后进行试用，试用期2个月，试用期满后，经考核合格者与会昌县消防救援大队签订劳动合同，第一期劳动合同期三年(含试用期二个月)，第二期劳动合同按《劳动合同法》有关规定签订无固定期限合同。

四、工作时间和地点

消防文员、消防宣教员上班时间为行政班;接警调度员上班实行三班倒、8小时/班，需要上夜班，地点在会昌县消防救援大队。政府专职消防员上岗前进行60天岗前培训，完成培训任务并通过考核后，根据工作需要，由县消防救援大队分配到所属政府专职消防队工作。政府专职消防队伍实行不定时工作制度和准军事化管理，工作中 24 小时驻勤。队员每月可休息6-8天，并按国家规定享受婚丧、探亲、护理和年休假。

五、工资福利待遇

政府专职消防队员的工资收入由基本工资、津贴补助、职业技能等级津贴构成。

1.基本工资。专职队员试用期基本工资为2300元，筠门岭九二基地站专职队员经考核正式录用后工资可达5500-6000元(含五险);乡镇专职队员经考核正式录用后工资可达3500-5000元(含五险)。接警调度员试用期基本工资为2100元，正式录用后工资可达2500-3500元(含五险)。消防文员试用期基本工资为2300元，正式录用后工资可达2800-4000元(含五险)。消防宣教员试用期基本工资为2300元，正式录用后工资可达5000-7000元(含五险)。

2.津贴补助。津贴补助由职务(岗位)津贴、工龄工资、考勤补助构成。

3.职业技能等级津贴。取得职业技能鉴定证书，按照等级初级、中级、高级给予补助。

4.福利待遇

政府专职消防队员在工作期间，用人单位按照有关规定为队员办理社会保险，并购买人身意外伤害险。工作期间伙食由用人单位按标准保障，制服、被装由用人单位按标准提供。

 附件：会昌县政府专职消防员报名登记表

会昌县消防救援大队

2022年4月19日

原标题：会昌县消防救援大队招聘公告

文章来源：https://www.797rs.com/news/18098.html