为满足安阳县社会经济迅速发展对消防力量的需求，加强安阳县消防安全保卫力量，根据《安阳县救援消防大队合同制消防员管理规定(试行)》规定，现面向社会公开招收合同制消防人员和消防宣传文员。

一、招聘对象和名额

(一)合同制消防员招聘对象为具有高中及以上学历，且自愿从事消防灭火救援和社会抢险救援工作的男性青年。有运动特长、熟悉办公软件操作、部队复退战士尤其是消防部队复退战士优先，招聘名额为20名。

(二)消防宣传岗位文员招聘对象为大专及以上学历，身体健康，五官端正，年龄在18至35周岁之间，男女不限，敬业踏实，认真负责，遵纪守法，无违法犯罪记录。其中具有会计执业资格证、熟悉办公软件操作、擅长照相摄像及后期编辑、具有良好的沟通和协调能力者优先，招聘名额为1名。

二、招聘岗位和任务

(一)合同制消防员为灭火救援岗位，主要履行灭火和抢险救灾为中心的各项执勤任务及队伍日常执勤训练等工作,实行24小时在岗军事化管理;实行轮班制，试用期第一个月无休假，第二个月起每月休息8天，工作满一年以上的队员可以依法享受每年15天的带薪年假。

(二)消防宣传文员为防火宣传岗位，主要履行以下岗位职责：

1、协助消防监督执法人员制定和组织实施消防宣传教育计划;

2、协助定期深入辖区开展消防宣传，举办消防咨询或培训讲座、消防演练、消防宣传资料发放等活动;

3、协助开展消防宣传车赴社区、学校、企业、农村、乡镇巡回宣传活动，组织群众到消防站、消防科普教育基地参观学习;

4、协助拍摄灭火救援和抢险救灾图片及视频，制作消防安全常识宣传资料和电视宣传片;

5、协助协调新闻媒体开展消防宣传报道;

6、完成用人单位交办的其它任务。

消防文员享受《职工带薪年休假条例》(国务院令第514号)、《河南省人口与计划生育条例》规定的婚假、产假、陪产假和带薪年休假。累计工作满1年不满10年的，年休假10天;工作满10年以上的，年休假15天。国家法定节假日不计入年休假。依法办理婚姻登记的，享受婚假7天;符合生育年龄，女消防文员享受6个月产假，男消防文员享受1个月陪产假。婴儿未满1岁的女消防文员，每天给予1小时的哺乳时间。直系亲属死亡的，可以请3天丧假。

三、招聘条件

(一)拥护中国共产党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱人民，品德良好，遵纪守法，自愿从事灭火救援工作，具有较强的责任心和奉献意识。

(三)身体健康,五官端正，合同制消防员身高要求1.65米以上，谈吐清晰，无口吃、重听、色盲和其它传染性疾病，双眼裸眼视力4.7以上，无残疾，身体、心理素质好，体检基本符合《应征公民体格检查标准》。身体无刺青或纹身、无不良嗜好、无被使用单位开除或辞退等情况、无违法犯罪记录，并符合政审要求,BMI指数≤25。

(四)合同制消防员年龄在18至30周岁，具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。

(五)遵纪守法，在部队服役期间未受过纪律处分;在地方上无违法犯罪记录，无其他违纪违规记录。

(六)具有体育，声乐、书法、绘画、电脑、写作、摄影摄像、电器线路维修等特长的优先录取，特别优秀的可放宽条件录取。