(二)考试

考试总成绩为100分，包括笔试考试和面试，分别占总成绩的50%。成绩如出现小数，保留小数点后两位。

1.笔试

笔试内容为公共基础知识和消防安全基本知识。

2. 面试

根据拟聘用岗位人数与参加面试人数1:2的比例，按照技能考试成绩，从高分到低分的顺序确定参加面试的人员。面试采用结构化面试的方式。主要考察应试者的逻辑思维，语言表达，综合分析与招聘岗位匹配度。低于比例的按实际人数参加。

3. 综合成绩

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(三)体能、体检及考察

1.体能、体检

按照1:1比例以综合成绩从高分到低分依次确定体能，体检人选，体能测试实行达标制，内容包括为200长跑( ≤40 秒 )，仰卧起坐10个。体检参照商丘市公务员体检标准进行体检(费用自理)，体能，体检不合格的，按考试综合成绩依次递补。

2. 考察

按照1:1的比例确定进入考察人员，考察的主要内容为政治素养、组织纪律、工作作风、综合能力等。考察不合格的，按考试综合成绩依次递补。

(四)办理劳务派遣手续

试用期1个月，试用期满考核合格签订劳务派遣合同，劳务派遣合同一年一签，根据工作需求和考核情况，由派遣单位与符合要求的派遣人员续签劳动合同。试用期考核不合格，或不能胜任工作、违法违纪人员，予以解除劳动合同。

五、工资待遇

试用期工资标准为每月3200元，并按规定缴纳养老、医疗、失业和工伤保险。

六、其他说明

(一)在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，考生本人承担由此产生的一切后果。

(二)后续考试时间、地点等内容，将及时通知报名考生，报名考生保持通讯工具畅通。

(三)以上公告内容由商丘市城乡一体化示范区和商丘市飞扬人力资源服务有限公司负责解释。

2021年7月23日

原标题：商丘市城乡一体化示范区消防人员招聘公告

文章来源：https://www.sqxq.gov.cn/cn/News/info_53.aspx?itemid=39077